photo Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Emploi Enseignement - Formation

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

Qui sommes-nous ? 1er Centre de Formation en alternance de la région Grand Est, Alméa dispose de 14 sites géographiques, 360 salariés, avec un budget annuel de 32M€. Notre mission ? Accompagner et former nos apprenants pour la réalisation de leur projet professionnel futur. Nous croyons que les facteurs de succès et de réussites ne tiennent pas tant à l'organisation qu'aux personnes qui la composent. Aussi, lorsque nous évoluons, ou que nous développons notre offre de formations, nous nous attachons à développer les compétences des collaborateurs et à leur donner la possibilité d'évoluer et de concrétiser leurs projets. Rejoindre Alméa c'est participer à la formation de plus de 5000 apprentis et stagiaires qui deviendront les artisans, collaborateurs ou patrons de demain ; en partageant nos valeurs d'entrepreneuriat, de citoyenneté, d'intégrité et d'exemplarité. Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site internet : www.almea-formations.fr Poste et missions Nous recherchons un(e) Formateur(trice) en Pâtisserie/ Boulangerie pour accompagner et former nos apprenants dans l'acquisition des compétences techniques et professionnelles du métier. Votre mission principale[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous gérez l'équipe RH, qui assure la gestion des activités du Groupe (Logement, Immobilier, Prestations de services). Vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement RH d'un périmètre d'environ 150 collaborateurs répartis sur 5 sociétés. Au quotidien, vous gérez un service constitué aujourd'hui de 2 personnes. Pour ce poste en CDI, vous exercerez au siège du Groupe, à Nancy, vous aurez comme principales missions : - Administration du personnel Superviser la gestion de la paie et l'administration du personnel. Piloter l'organisation des arrivées et des départs, assurer le suivi administratif (contrats, avenants, visites médicales etc.). Gérer les dossiers disciplinaires ou rupture de contrat. - Relations sociales Entretenir et animer les relations avec les instances représentatives du personnel (CSE, CSSCT), participer activement aux réunions des instances représentatives, préparer et suivre les négociations des accords d'entreprises. Réaliser un suivi des effectifs de toutes les filiales et réaliser le cas échéant des élections professionnelles - Conseil, accompagnement des opérationnels et des managers Conseiller et accompagner les managers sur les différentes[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Nœux-les-Mines, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Vous contribuez à l'accompagnement de la personne en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans les activités sociales et de loisirs et en fournissant un soutien psychologique et social Vos missions principales : - Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne - Développement et stimulation de l'autonomie - Animation socio-culturelle - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Maîtrise de soi - Réactivité face à l'imprévuVous contribuez à l'accompagnement de la personne en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans les activités sociales et de loisirs et en fournissant un soutien psychologique et social Vos missions principales : - Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne - Développement et stimulation de l'autonomie - Animation socio-culturelle - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Aisance relationnelle[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

L'Enfance Catalane recrute pour le Service d'Investigation Educative (MJIE) Le service d'Investigation Educative réalise des MJIE (Mesure Judiciaire d'Investigation Educative). La mission du service est de recueillir des éléments d'observation, d'information de l'enfant dans son évolution personnelle, familiale, sociale, mais également d'apprécier les capacités de mobilisation de son entourage. L'objectif est de rendre compte au magistrat de ces éléments ainsi que de l'analyse et des propositions émises par l'équipe. Mission générale Membre de la direction, il participe à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet d'établissement et/ou de service. Le chef de service, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire est garant de la prise en charge de l'enfant et de sa protection, par délégation du directeur. Il veille à sa mise en oeuvre et à l'évaluation de la mesure. Il mobilise tous les moyens nécessaires pour en assurer la pertinence et la qualité. Il encadre et anime l'équipe pluridisciplinaire, anime les réunions de synthèse, assure les attributions. Positionnement Membre de l'équipe de direction, le chef de service participe à la mise en œuvre de la politique[...]

photo Conseiller(ère) d'orientation scolaire et professionnelle

Conseiller(ère) d'orientation scolaire et professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Paterne-Le Chevain, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'association Bâtiment CFA Normandie a pour mission de mettre en œuvre la formation professionnelle (initiale et continue) des métiers du bâtiment. Elle propose 60 diplômes (du CAP au diplôme d'ingénieur) au sein de 7 CFA qui forment près de 5000 apprentis. Afin de compléter notre équipe du CFA d'Alençon, nous recrutons un(e) conseiller Jeunes et Entreprises. Rattaché(e) au Directeur du CFA, le (la) CJE contribue à la promotion et au développement de l'apprentissage et des formations auprès des jeunes, des familles et des entreprises du BTP ainsi qu'à la sécurisation des parcours des jeunes, il (elle) développe des relations actives avec l'ensemble des publics et représentants institutionnels et professionnels afin de promouvoir les métiers, l'apprentissage et l'offre de formation initiale et continue. Vos missions : - Contribue à l'animation des projets transversaux et à la mutualisation locale et régionale. - Participe, en concertation avec l'équipe pédagogique, au positionnement des apprentis afin d'adapter leurs parcours. - Participe au processus et au suivi des inscriptions, à l'accompagnement du projet professionnel et personnel de l'apprenti durant sa formation. -[...]

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Formateur consultant / Formatrice consultante

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Société spécialisée dans l'accompagnement des entreprises pour le développement des compétences de leurs salariés, nous concevons des formations sur mesure, adaptées aux besoins spécifiques de nos clients. Nous recherchons actuellement un(e) formateur/formatrice pour animer des sessions de formation sur l'application de l'Intelligence Artificielle en entreprise en présentiel ou distanciel. Vos missions : Animer des sessions de formation sur l'Intelligence Artificielle Accompagner les apprenants dans leur montée en compétences Adapter le contenu et la pédagogie en fonction du public formé (salariés en entreprise). Garantir l'engagement et la satisfaction des participants. Profil recherché : Professionnel de la pédagogie ou salarié(e) en activité professionnelle souhaitant partager son savoir-faire technique. Maîtrise avancée des outils et méthodes de l'Intelligence Artificielle Aisance relationnelle et capacité à transmettre des concepts techniques de manière claire et pédagogique. Modalités : Format : Face-à-face ou à distance. Dates et intensité horaire : À définir avec nos clients. Rémunération : Entre 18 et 22 €/heure selon profil et expérience. Pourquoi nous rejoindre[...]

photo Chef / Cheffe d'atelier mécanique automobile

Chef / Cheffe d'atelier mécanique automobile

Emploi Automobile - Moto

Andelnans, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Le(la) Chef(fe) d'atelier est responsable de la gestion et de l'animation de l'équipe technique. Les principales missions sont : - Réaliser des prestations tout en garantissant la qualité des interventions et le respect des délais. - Veiller à la motivation, à la formation et à l'efficacité des Techniciens Monteurs Spécialisés (H/F). - Assurer le professionnalisme et l'implication de son équipe. - Atteindre les objectifs économiques fixés. - Garantir la propreté de l'atelier et veiller au respect du concept Feu Vert. Activités clés : - Qualité et Sécurité : Utiliser les outils d'accompagnement pour assurer la mise en œuvre des démarches qualité. Respecter les consignes de sécurité. - Relation - Management : Animer l'équipe technique, favoriser la communication et assurer le suivi des performances. Participer au recrutement et à l'intégration des nouvelles recrues. - Gestion de l'activité économique atelier : Optimiser la productivité et atteindre les ratios de prestations. Communiquer avec les différents acteurs pour assurer le bon fonctionnement de l'atelier. - Technique : Conseiller et apporter son aide aux Techniciens[...]

photo Chef / Cheffe de projet logistique

Chef / Cheffe de projet logistique

Emploi Immobilier

Courbevoie, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Description du poste En tant que Chef de projet - immobilier logistique (H/F), vous aurez la responsabilité de diriger et de coordonner les opérations de montage et de réalisation de programmes logistiques et activités sur l'ensemble du territoire français. Rattaché(e) au Directeur des Opérations de la direction Concerto, vous intégrerez une équipe dynamique et engagée dans la conception et la réalisation de projets complexes, et aurez un rôle clé dans la bonne exécution des opérations sur les plans techniques, financiers, réglementaires et relationnels. Votre rôle consistera à garantir : * Le bon déroulement des projets de A à Z * Le maintien d'un haut niveau de qualité et de satisfaction client, * Le respect des bilans d'opération établis, * La conformité avec les process internes et normes qualité, * Le respect des engagements contractuels. Vos missions principales Conception et Montage des Programmes * Définir le produit en lien avec la Direction des Opérations, le Développement et la Direction Générale. * Piloter les phases de conception : études techniques, montage du permis de construire et du dossier ICPE. * Garantir la faisabilité technique, réglementaire et[...]

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions Il réalise sa mission dans le cadre de l'internat. Son planning est établi à partir de 3 grilles horaires. Il accompagne dans une dimension éducative des enfants et adolescents qui présentent une déficience mentale de légère à moyenne avec des troubles associés dont des troubles psychiatriques. Il participe à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des personnes accueillies en collaboration de ses collègues éducateurs spécialisés. Il met en œuvre le projet d'établissement, les projets sociaux et éducatifs et participe à l'élaboration du rapport d'activité du service social et éducatif. Il intervient au sein d'une équipe pluri professionnelle composée de pédagogues, de thérapeutes et de techniciens. Activités - Accueil et prise en charge des personnes (patients, usagers, etc), dans son domaine - Assistance aux personnes, aux patients pour l'insertion ou la réinsertion sociale et/ou professionnelle - Conseil sur la définition de(s) projet(s) professionnel(s) / individuel(s) et bilan des réalisations - Élaboration et mise en place du projet individuel concernant la personne et le groupe dans son domaine d'activité - Médiation des[...]

photo Monteur / Monteuse en mécanique automobile

Monteur / Monteuse en mécanique automobile

Emploi Enseignement - Formation

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Qui sommes-nous ? 1er Centre de Formation en alternance de la région Grand Est, Alméa dispose de 15 sites géographiques, 370 salariés, avec un budget annuel de 32M€. Notre mission ? Accompagner et former nos apprenants pour la réalisation de leur projet professionnel futur. Nous croyons que les facteurs de succès et de réussites ne tiennent pas tant à l'organisation qu'aux personnes qui la composent. Aussi, lorsque nous évoluons, ou que nous développons notre offre de formations, nous nous attachons à développer les compétences des collaborateurs et à leur donner la possibilité d'évoluer et de concrétiser leurs projets. Rejoindre Alméa c'est participer à la formation de plus de 5000 apprentis et stagiaires qui deviendront les artisans, collaborateurs ou patrons de demain ; en partageant nos valeurs d'entrepreneuriat, de citoyenneté, d'intégrité et d'exemplarité. Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site internet : www.almea-formations.fr Poste et missions : Professionnel(le) de la mécanique automobile, vous avez l'expertise en mécanique automobile et l'envie de transmettre votre savoir ? Devenez formateur et accompagnez les apprenants dans leur parcours vers[...]

photo Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi

Luc-la-Primaube, 12, Aveyron, Occitanie

Sous l'autorité de la DGS, le Responsable Adm et Fin assure la coordinat°, le pilotage et la mise en œuvre des fonct° adm et fin. du Syndicat. Il ou elle a en charge la gestion adm, les RH et met en œuvre la stratégie budg. et fin. du Syndicat. Plus particulièrement, il/elle est le garant de la fiabilité et de la sécurisation des procédures budg., de la préparat°, de l'exécut° et du contrôle du budget du Syndicat (28M€). Il/elle assure la gest° et la direct° du service de 4 pers., participe à la définit° des orientat° stratégiques et en assure la mise en œuvre. MISSIONS ET ACTIVITES : MISE EN ŒUVRE DE LA STRATEGIE BUDGETAIRE ET FINANCIERE : - Proposer les stratégies fin. à suivre - Piloter, mettre en œuvre et suivre la politique budgétaire et fin. - Elaborer le budget et ses annexes - Suivre la mise en œuvre du budget vert (Impact du budget pour la transit° écologique) - Suivre la consommat° des crédits des services sur la base d'une connaissance fine des enjeux, des marges de manœuvre, du contexte financier, des évolut° fiscales et législatives - Proposer des tableaux de bord de suivi et des plans d'act° en vue du respect de l'équilibre budgétaire et formuler des alertes[...]

photo Manager produits frais

Manager produits frais

Emploi Alimentation - Supérette

Salles-sur-Mer, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

***** Poste à pourvoir immédiatement**** Selon les directives et consignes, dans le respect de la politique point de vente, des procédures et règles d'hygiène/sécurité/qualité, vous aurez pour missions: * vente/conseil: - participer à l'élaboration de la démarche relation client - accueillir/conseiller/renseigner la clientèle - gérer le bon déroulement du suivi SAV et du traitement des produits dans l'espace de tri - gérer les litiges - proposer des animations * gestion commandes et livraison: - participer à la réalisation des objectifs - chiffrer les engagements - valider et passer les commandes - gérer les livraisons et les litiges - s'assurer du retrait anticipé des produits - maîtriser les stocks - gérer les consommables du rayon - proposer des suppression et création d'articles - organiser et contrôler les inventaires * dynamique commerciale - gérer la bonne tenue et maintenance du rayon et des têtes de gondole - gérer l'affichage, la théatralisation des produits et des planches de marchandisage - être garant de la mise en place des prix de vente, des affichages des soldes et des zones "fin de séries" - réaliser des relevés de prix concurrents * management: - gérer[...]

photo Chef / Cheffe de rayon sport

Chef / Cheffe de rayon sport

Emploi

Beaucaire, 30, Gard, Occitanie

VOTRE TEAM Notre magasin InterSport de Beaucaire (Gard) recrute ! VOTRE CHALLENGE Pour nous accompagner dans notre développement, nous recrutons un responsable de rayons H/F. Rattaché(e) au directeur de magasin, et en étroite collaboration avec toute l'équipe du magasin, votre rôle consiste à développer les ventes et la rentabilité de vos univers en assurant l'animation et la supervision de votre équipe de conseillers vendeurs conformément au concept INTERSPORT. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : - Contrôler et veiller à la mise en rayon conformément aux normes de merchandising - Analyser les indicateurs (performance, qualité, commande, SAV) de ses rayons - Veiller à la bonne application des prix et s'assurer de la disponibilité des produits - Contrôler les flux de marchandises et surveiller l'état des stocks de ses rayons - Gérer les litiges clients et les retours de produits défectueux - Donner du sens aux actions de son équipe (click&collect, Livraison à domicile, carte de fidélité) - Animer des réunions d'équipe et les briefs-debriefs quotidiens - Mettre en œuvre les plans d'action pour atteindre les objectifs commerciaux définis sur le magasin[...]

photo Conseiller / Conseillère d'éducation

Conseiller / Conseillère d'éducation

Emploi Administrations - Institutions

Balma, 31, Haute-Garonne, Occitanie

La Ville de Balma met en oeuvre le Contrat Local d'Accompagnement de la Scolarité (CLAS). Il s'adresse à des enfants et à des jeunes scolarisés du CP à la 3ème. Les séances ont lieu par groupes de 8 à 12 enfants, deux fois par semaine en dehors du temps scolaire. L'objectif de ce dispositif éducatif est d'apporter un appui et des ressources (ex : aide organisationnelle et méthodologique, ouverture culturelle, développement de compétences sociales et civiques) à des enfants et des jeunes qui ne disposent pas dans leur environnement familial et social de toutes les conditions nécessaires pour s'épanouir et réussir à l'école. En complément, le CLAS propose également aux parents de les accompagner dans le suivi de la scolarité de leur enfant et de participer à des actions thématiques sur la parentalité. MISSIONS : Encadrer les enfants et/ou les jeunes durant les séances Assurer la sécurité physique et morale de mineurs Suivre, encourager et accompagner la progression d'enfants et/ou de jeunes tout au long de l'année. Les aider à gagner en autonomie, en confiance en eux Participer à la conception, y compris avec l'aide des enfants et/ou de jeunes de projets, d'outils et d'activités[...]

photo Chef(fe) d'équipe production industrie de transforma

Chef(fe) d'équipe production industrie de transforma

Emploi

Passage, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le respect de la réglementation et des procédures, le/la Chef d'Equipe Production garantit l'organisation des activités d'un ou plusieurs opérateurs de production, le suivi du process de transformation et le contrôle du fonctionnement des équipements afin d'assurer durant son quart la qualité des produits dans les quantités requises et le respect des délais fixés pour fournir le client. Activités principales : - Pilote la performance du traitement des matières premières (réception, transformation) - Contrôle et régule le traitement des produits finis (stockage, expédition) - Manage son équipe, en particulier sa motivation et sa performance - Veille à l'application des règles d'hygiène et de sécurité des personnes/biens, les prévient - Participe aux activités quotidiennes de conduite de ligne - Anime la réunion quotidienne Poste en équipe 3 x 8. Qualifications : Vous êtes titulaire d'un Bac+2, ou avez une expérience significative dans le domaine industriel avec un diplôme technique dès le Bac (Bac pro technicien, génie mécanique, IAA .). Compétences-clés : Connaissances et application des procédures qualité, sécurité, Capacités managériales (animer des réunions,[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Villers-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

La MECS Grand Nancy est composée de la MECS Adolescents de Nancy, du service des Studios, de la MECS de l'Asnée et de celle de l'Allée Neuve. Elle accueille dans le cadre de la protection de l'enfance sociale et judiciaire des mineurs âgés de 6 à 21 ans. Nous recherchons pour le site du Domaine de l'Asnée ou de l'Allée neuve qui accueille des enfants de 6 à 16 ans, un(e) travailleur social. Sous la responsabilité de la Direction de la MECS Grand Nancy et des Chefs de service, vous serez amené(e) à prendre en charge les missions suivantes : Missions : Participer au sein d'une équipe pluridisciplinaire à la prise en charge au quotidien d'un groupe d'enfants Développer auprès de chaque jeune ses capacités d'autonomie dans tous les actes de vie quotidienne (soin, hygiène, repas, courses, etc.) Travailler avec le jeune sur son projet scolaire Elaborer et mettre en place des projets d'animation et de loisirs / Organiser et mettre en place des activités physiques et sportives Rédiger des rapports d'observation et de comportement après avoir participé à l'analyse et à l'évaluation de prise en charge des projets individuels Gérer les relations externes (partenaires et familles[...]

photo Chef / Cheffe de service logistique

Chef / Cheffe de service logistique

Emploi Hôpitaux - Médecine

Decize, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Votre rôle : - Participer à l'organisation du service - Gérer l'équipe technique - Gérer l'équipe logistique - Animer des réunions de travail - Réaliser les plannings - Réaliser l'évaluation des agents - Organiser le travail - Gérer l'absentéisme - Elaborer des protocoles et des procédures qu'il soumet à sa hiérarchie - Planifier le travail en fonction des qualifications des agents Vos missions : - Mettre en œuvre la politique de rénovations, de réparations et d'améliorations mise en place dans l'établissement et en assurer le suivi administratif - Être l'interlocuteur des cadres pour la planification des travaux - Trancher et planifier l'activité en fonction des priorités définies - Participer aux études et projets dans son champ de compétences en collaboration avec la hiérarchie - Préparer les chantiers et répartir les missions au sein de l'équipe - Proposer des organisations efficientes au regard de l'activité - Créer des tableaux de bords - Gérer les contacts avec les intervenants externes - Organiser les travaux en lien avec les intervenants extérieur et les coordonner - Suivre les travaux réalisés par les intervenants extérieurs - Gérer les plannings des équipes -[...]

photo Chef(fe) d'équipe production industrie de transforma

Chef(fe) d'équipe production industrie de transforma

Emploi

Saint-Langis-lès-Mortagne, 61, Orne, Normandie

Dans le respect de la réglementation et des procédures, le/la Chef d'Equipe Production garantit l'organisation des activités d'un ou plusieurs opérateurs de production, le suivi du process de transformation et le contrôle du fonctionnement des équipements afin d'assurer durant son quart la qualité des produits dans les quantités requises et le respect des délais fixés pour fournir le client. Activités principales : - Pilote la performance du traitement des matières premières (réception, transformation) - Contrôle et régule le traitement des produits finis (stockage, expédition) - Manage son équipe (4 à 6 personnes), en particulier sa motivation et sa performance - Veille à l'application des règles d'hygiène et de sécurité des personnes/biens, les prévient - Participe aux activités quotidiennes de conduite de ligne - Anime la réunion quotidienne Poste en équipe 3 x 8 y compris le week-end. Description du profil : Vous êtes titulaire d'un Bac+2/+3 (BTS ou Licence/BUT), ou avez une expérience significative dans le domaine industriel avec un diplôme technique dès le Bac (Bac pro technicien, génie mécanique, IAA .). Compétences-clés : Capacités managériales (animer des[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Wissembourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

MISSIONS PRINCIPALES En lien avec la cheffe de service : - Contribuer à l'organisation fonctionnelle de l'unité, - Donner de la cohérence aux actions mises en œuvre dans le cadre du projet d'accompagnement personnalisé, - Animer l'équipe accompagnante, Participer à l'accompagnement quotidien - Accompagner les enfants/adolescents dans tous les domaines et gestes de leur vie quotidienne. - Superviser la référence éducative du Projet d'Accompagnement Personnalisé au sein de l'équipe pluridisciplinaire et en lien avec les partenaires extérieurs. - Réaliser des interventions éducatives pour l'ouverture sociale et culturelle des enfants accueillis conformément aux objectifs du PAP de chaque résident. - Participer aux évaluations du fonctionnement global de la personne avec TSA - Soutenir et développer la démarche globale d'Education Structurée au sein de l'unité. Profil : - DEES ou équivalent - Maîtrise des approches éducatives et cognitivo-comportementales (TEACCH, ABA, PECS, Scenarii Sociaux, habiletés sociales...) - Aptitudes à la conception et à l'animation d'activités éducatives - Maitrise des écrits professionnels et de l'outil informatique - Sens et pratique du travail[...]

photo Assistant / Assistante qualité services

Assistant / Assistante qualité services

Emploi Enseignement - Formation

Motte-Servolex, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions : Assurer l'animation et le suivi de la démarche qualité conformément aux engagements qualité « Qualiopi et Qualiformagri » avec une prise en main de tâches administratives en lien direct avec cette mission. Activités confiées : - Prise en main des référentiels qualité - Gestion documentaire et archivage des pièces relevant de la démarche qualité - Compilation des données de l'activité du CFPPA, conformément aux référentiels - Proposition de création et d'évolutions de formulaires en fonction des demandes et des situations - Préparation et suivi des audits puis propositions de corrections - Animation du COPIL qualité et compte rendus - Identification des exigences RGPD et proposition d'évolution pour une mise en conformité - Appui à la responsable pédagogique sur des procédures en lien avec la démarche qualité Niveau souhaité : Niveau BAC+2 Durée et rythme : - Durée du travail à 70% - CDD d'un an prise de poste dès que possible renouvelable en CDD annuels ou pluriannuels puis - Congés (pour un temps plein) : 25 jours de congés légaux dont congés obligatoires sur les périodes de fermeture du centre (1 semaine en décembre et 3 semaines sur juillet - août) + 25 jours[...]

photo Responsable de magasin de détail

Responsable de magasin de détail

Emploi Habillement - Mode - Sport

Scionzier, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Vos missions : - Co-animer une équipe de 2 vendeur/euses, organiser le travail, former et développer les compétences de l'équipe - Assurer la disponibilité et la mise en rayon des produits, la visibilité des prix - Participer à l'animation de la surface de vente et la gestion des ventes - Assurer la satisfaction et fidélisation de la clientèle, la gestion des conflits clients - Gérer les opérations d'encaissement, d'ouverture et de fermeture de magasin - Gérer les marchandises et le matériel, le réapprovisionnement - Co-assurer le développement des ventes et l'atteinte des objectifs commerciaux Profil recherché : - Issu(e) d'une formation de type Bac +2, vous avez acquis une 1ère expérience significative en management - Être à l'aise avec les outils informatiques - Goût de la vente et des objectifs - Sens de l'écoute, du conseil et de la satisfaction clientèle - Sens du détail et de la qualité avec notre engagement en faveur du « made in France » - Esprit d'équipe et souriant(e) - Le petit + : une affinité avec l'univers du tissu, de la couture et de la décoration Informations complémentaires : - Type de contrat : CDI 37h/semaine - Statut : Agent de maîtrise - Poste[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Nemours, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Accueil - Accueil physique et téléphonique des publics (orienter, informer, procéder aux inscriptions des usagers, gérer les relances) ; gestion des prêts et retours. - Participation à l'enrichissement et à la gestion des fonds (préparation de commande et réception des documents) en lien avec la politique documentaire de la bibliothèque. - Traitement et équipement des documents et jeux de société (catalogage, indexation, cotation.) - Mise en valeur du fonds (rangement, fonds thématiques.) Animation - Accueil de groupes, animations dans et hors les murs auprès des partenaires (crèches, REP, PMI.) : petite enfance, enfance et adulte - Participation à la programmation culturelle de l'établissement et salon du livre « le Coquelicot Noir ».

photo Chargé / Chargée de mission environnement

Chargé / Chargée de mission environnement

Emploi Administrations - Institutions

Tardière, 85, Vendée, Pays de la Loire

La Communauté de communes s'est engagée volontairement dans une démarche de Plan Climat Air et Énergie Territorial (PCAET). Elle souhaite poursuivre le déploiement de son plan d'actions. Sous l'autorité du Directeur Général des Services vous serez notamment chargé de : LA GOUVERNANCE ET L'ANIMATION DU PCAET : - Piloter et animer la démarche du Plan Climat Air Energie Territorial (PCAET) en cours, - Développer les actions en lien avec l'agriculture, la préservation et la restauration du bocage, - Rechercher et solliciter les financements et assurer le suivi financier de la démarche auprès des partenaires. GESTION DE LA COMPETENCE GEMAPI (Gestion des Milieux Aquatiques et Prévention des Inondations) - Suivre, en lien avec les syndicats de bassin, la compétence GEMAPI, - Participer à la lutte contre les nuisibles au travers de soutiens financiers (ragondins, frelons, espèces envahissantes, etc.), - Proposer, mettre en place, piloter des études et des dispositifs et évaluer les politiques territoriales en matière d'environnement (SAGE, GEMAPI), - Être en lien avec les institutions et partenaires : SIVOM, services déconcentrés de l'État, entreprises, milieu associatif (FDGDON) PROFIL[...]

photo Adjoint / Adjointe de la direction en hôtellerie

Adjoint / Adjointe de la direction en hôtellerie

Emploi

Bourganeuf, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : La Pataterie : Savourez une Expérience Conviviale et Gourmande La Pataterie, c'est bien plus qu'un restaurant, c'est un voyage culinaire au cœur du terroir français. Spécialisée dans une cuisine authentique et contemporaine, mettant à l'honneur des plats généreux autour de la pomme de terre, l'enseigne cultive une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque visite devient un véritable moment de partage. Pourquoi rejoindre La Pataterie ? Une entreprise en pleine transformation : Forte d'une vision audacieuse, La Pataterie accélère son développement. L'enseigne modernise son expérience client tout en restant fidèle à ses racines authentiques. Un engagement local et durable : Priorité aux produits issus de filières françaises, synonymes de qualité et de respect des traditions, pour une carte savoureuse et responsable. Un ADN entrepreneurial fort : Chaque collaborateur, au siège comme en restaurant, est un acteur clé dans le dynamisme et l'évolution de l'enseigne. L'innovation, l'agilité et la passion sont au cœur de chaque action. Des valeurs humaines fortes : Esprit d'équipe, proximité et bienveillance animent les femmes et les hommes de La Pataterie,[...]

photo Ouvrier(ère) de fabrication des industries alimentaires

Ouvrier(ère) de fabrication des industries alimentaires

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Concarneau, 29, Finistère, Bretagne

En tant que d'un chef d'atelier en charge de la transformation et le conditionnement des produits de la me, vous serez en charge de : Production : - En charge d'organiser le travail des agents de production qui assurent le fonctionnement des chaînes de conditionnement en fonction des commandes de l'entreprise. - En charge de la sécurité alimentaire et de la sécurité des personnes. - Les matières premières et les produits finis doivent être contrôlés en permanence. - Il supervise le réglage des équipements et en assure le bon fonctionnement. Management : - Il anime une équipe d'agents de production, les entraine, les motive vers la réalisation d'objectifs communs. - Il participe à la formation de ses collaborateurs - Il fait appliquer les différents modes opératoires. Gestion : - Il veille au respect des objectifs fixés par la direction en termes de productivité et de rendement matière. - Il analyse le fonctionnement de son atelier (rendement, qualité, sécurité, hygiène, etc.). - Il met en place les actions nécessaires pour faire évoluer les points à améliorer. - Il participe à l'élaboration ou la révision des modes opératoires définissant les méthodes de[...]

photo Commercial / Commerciale

Commercial / Commerciale

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Seilh, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Tu es à la recherche d'un job , où tu peux mettre à profit ton sens du relationnel, ta polyvalence et ton goût pour le commerce ? Alors, cette offre est faite pour toi ! Si tu es motivé(e) par les challenges et que tu as l'âme commerciale, continue à lire ! Chez Valoris Développement, nous accompagnons de futur.e.s entrepreneurs.euses à ouvrir leur propre agence d'intérim et de recrutement. On travaille donc au service de plus de 200 agences en France. Concrètement, tu vas jouer un rôle clé au sein de notre service Accords-Cadres, qui négocie des accords commerciaux avec les grands comptes pour l'ensemble du réseau. #Businessisbusiness Et devine quoi ? Tu seras le lien essentiel entre nos agences et nos plus gros clients ! Prêt(e) à relever le défi ? Alors voici les missions en détail : - Tu dynamises l'animation des accords existants auprès des agences du réseau ; - Tu réponds aux appels d'offres : études des coefficients et de la solvabilité des clients, calcul des marges, rédaction des réponses, et mise à jour de notre portail web ; - Tu accompagnes nos agences sur la mise en place des accords (animation de conférences interactives, rédaction de fiches de[...]

photo Médiateur / Médiatrice adulte relais

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

MISSIONS : * Développement et amélioration du lien social * Informer et orienter les habitants vers les services compétents et acteurs de quartier * Promouvoir et participer aux actions de prévention et d'animations * Accueillir les habitants dans la structure Vivre Ensemble aux Rives du Cher * Encourager la participation et l'expression des habitants * Etre à l'écoute des habitants et les accompagner dans leurs initiatives * Suivre les actions en lien avec les acteurs locaux et le conseil citoyens * Mobiliser les habitants sur la vie de leur quartier Profil : - Qualité de médiation et d'animation - Qualité relationnelle, empathie et bienveillance - Sens de l'écoute, capacité d'analyse, d'initiative et de dialogue - Travail en équipe et avec un réseau de partenaires - Autonomie - Discrétion et neutralité - Capacité à rendre des comptes - Etre ponctuel et être en mesure de faire des horaires décalés - Maîtrise de l'outil informatique >>> Formations envisagées pour une meilleure appréhension du poste Contrat ouvert au public éligible au contrat adulte relai : avoir 30 ans ou plus, habiter un quartier prioritaire et être en recherche d'emplois depuis plus de 1 an

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Hôte / Hôtesse d'accueil

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Vos missions au quotidien Vous serez le point central de nos études sensorielles, garantissant le bon déroulement de chaque session. Missions principales : Accueil et animation : Vous accueillerez les participants (consommateurs ou panélistes experts) et animerez les sessions de tests dans une ambiance rigoureuse et bienveillante. Logistique : Vous gérerez la salle de dégustation, préparerez les échantillons et distribuerez les produits à tester selon les protocoles établis. Gestion des données : Vous superviserez la saisie des réponses sur les outils informatiques dédiés. Missions secondaires : Préparation des études : Vous participerez à la réalisation des protocoles d'études et à la mise en place des séances informatiques. Conditionnement des produits : Vous serez amené(e) à reconditionner des produits alimentaires pour les besoins des tests.

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Lillers, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

VOS MISSIONS PRINCIPALES Accompagnement éducatif : - Accompagner les mineurs accueillis dans une démarche éducative adaptée - Élaborer et mettre en œuvre les projets d'accompagnement personnalisés - Assurer le suivi éducatif des jeunes en tant que référent - Veiller au bien-être et à la sécurité des mineurs Coordination et partenariat : - Assurer la coordination avec les services de l'ASE et les partenaires - Participer aux réunions pluridisciplinaires - Rédiger les écrits professionnels (projets, comptes-rendus, transmissions) - Organiser et animer les rencontres avec les partenaires Vie quotidienne : - Accompagner les jeunes dans leurs démarches d'insertion sociale, scolaire et professionnelle - Participer à l'encadrement et l'animation d'activités - Assurer les transmissions orales et écrites - Alerter en cas de situation préoccupante

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Responsable d'exploitation

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons pour notre client un Responsable d'exploitation / technique Les missions principales : - L'animation d'équipe de techniciens de maintenance, - L'organisation et le suivi des maintenances préventives et correctives, - La planification et le suivi des interventions sur GMAO en collaboration avec les services supports, - Le suivi des indicateurs contractuels, - La rédaction de rapports d'activité, - La participation aux réunions clients, - L'établissement des devis, des commandes d'achat et le suivi des approvisionnements, - La gestion des sous-traitants, - La gestion administrative des contrats de maintenance, - L'animation de la culture prévention auprès des équipes, - La participation au suivi financier des affaires en collaboration avec le responsable d'affaires, - L'élaboration et la proposition de plan de progrès au client, notamment en matière d'efficacité énergétique, - Le développement du portefeuille clients. Vous justifiez d'une expérience similaire Vous êtes prêt à vous investir dans la durée Vous êtes aussi du terrain et appréciez la gestion d'équipe ? Alors postulez vite et venez rencontrer Amandine en agence[...]

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Chef(fe) atelier production matériels électroniques

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Port-Vendres, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Rejoignez une entreprise familiale à taille humaine où qualité rime avec technicité. Implantée depuis 1984 à Port-Vendres, Microphar Industries est spécialisée dans la fabrication et l'assemblage de cartes électroniques sur mesure en petites et moyennes séries. Notre savoir-faire artisanal dans un environnement industriel exigeant est reconnu pour sa rigueur, sa réactivité et sa proximité et nous permet de répondre aux besoins spécifiques de nos clients dans différents secteurs technologiques. Pour anticiper un départ en retraite et préparer l'avenir, nous recherchons un(e) Chef d'équipe prêt(e) à évoluer vers le poste de Chef d'Atelier. Une première étape clé pour s'approprier nos produits, nos clients, nos process de fabrication et notre environnement technique et pouvoir, à terme, piloter la production et devenir le référent technique de l'équipe de production. Vos missions principales : Sous la responsabilité de la Direction et du Chef d'atelier, vous participez à l'ensemble des process de fabrication afin de maîtriser l'ensemble des techniques de production : - Lecture et interprétation des dossiers de production, - Implanter, monter et souder les composants, [...]

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Responsable risques sécurité systèmes informatiques (RRSSI)

Emploi

Gentilly, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

La MSA Ile-de-France recrute un Responsable du département Maîtrise des risques qui comprend 14 collaborateurs au sein de deux pôles : le Pôle Lutte contre la fraude et Contrôle externe: ce pôle est en charge de l'élaboration et de l'exécution des plans de lutte contre la fraude et de contrôle externe sur l'ensemble des activités gérées par la MSA (prestations familiales, SASPA, santés, Cotisation salariées et non salariées, Travail illégal et dissimulé). Il détecte, qualifie et suit les dossiers de fraude. Ce pôle assure également la mise en œuvre des partenariats régionaux (participation aux CODAF, action avec les partenaires étatiques et les organismes de protection sociale), essentielle pour pour la MSA. Il a également en charge la formation et la sensibilisation des collaborateurs sur la thématique de la fraude interne et externe. le Pôle Contrôle interne : stratégique et transverse dans son fonctionnement, ce pôle contribue à la performance et à la sécurisation de l'ensemble des activités en veillant à la cohérence et à l'efficience de la démarche de maîtrise des risques de l'organisme : mise en œuvre du décret de contrôle interne et déploiement en local des différentes[...]

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Coordonnateur(trice) ordonnancement, OPC de chantier

Emploi Transport

Fontenay-sous-Bois, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Rejoignez nous en tant que Coordinateur pilotage des chantiers de nuit en CDD !! Votre quotidien : Arbitrer les besoins de chantier sur les réseaux ferroviaires conformément à la réglementation. Animer les conférences nécessaires à la programmation des chantiers. Publier la documentation opérationnelle. Réaliser l'ensemble des comptes-rendus des conférences. Mettre en place et animer des réunions spécifiques aux chantiers, projets. Participer à la recherche constante de moyens d'amélioration et d'optimisation des chantiers. Participer aux REX des projets et de la maintenance. Assurer du suivi des indicateurs de performance. Contribuer à la réécriture des référentiels. Pour en savoir plus, cliquez sur le lien suivant :https://ratpgroup.com/fr/. Vous êtes diplômé d'un BAC+2/3 en gestion de projet, ordonnancement ou coordination d'activités projet, avec 2 ans d'expérience minimum sur un poste équivalent. COMPÉTENCES TECHNIQUES Avoir des connaissances dans le domaine de la sécurité ferroviaire, des conditions d'autorisation des chantiers de nuit, des installations fixes (voies et énergie électrique de traction). Avoir connaissance des réseaux Tramway, RER et Métro. Avoir[...]

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Coach sportif

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

L'enseigne BODY HIT, leader des entraînements sportifs par électrostimulation, implantée sur 4 sites à La Réunion, recherche un coach sportif F/H pour son club de Saint Denis. Notre ambition est de proposer un accompagnement sportif performant et à la pointe de la technologie, dans une ambiance conviviale et dans le respect des attentes de chacun. Vos principales missions : - Animer les séances d'entraînement (3 pers. max) - Accompagner les adhérents dans l'atteinte de leurs objectifs - Veiller à la sécurité des pratiquants et à la bonne exécution des mouvements - Participer à la fidélisation des adhérents en créant une relation de proximité - Réaliser les ventes des abonnements et des compléments nutritionnels - Effectuer le suivi administratif des abonnements et les relances téléphoniques - Participer activement à la vie du club (événements, challenges) - Veiller à l'entretien et au bon état de la salle Votre profil : - Titulaire d'un diplôme BPJEPS AF, Licence STAPS, DEUST MF ou CQP IF - Dynamique et orienté résultats - À l'aise avec l'animation de groupe et le contact humain - Prêt à relever de nouveaux défis dans un environnement stimulant. Envoyez-nous[...]

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Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

-, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Descriptif de l'emploi : Animateur sur les temps périscolaire. Encadrement d'enfant de 3 à 11 ans - Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets jeunesse sur le territoire de la CCVDS. - Accueille et anime des groupes d'enfants de 3 à 11 ans en activités éducatives sur les temps périscolaires. - Participe à l'encadrement et à l'éveil des enfants pendant le temps méridien, les accueils du soir, le mercredi et les vacances scolaires (en fixe). - A pour mission principale le remplacement des responsables et des animateurs, ainsi que des temps de renfort auprès des équipes périscolaires. Missions: - Prendre en charge des enfants (pointage, circulation, accompagnement .) et encadrement des animations et des sorties, - Elaborer de projets d'animation dans le cadre du Projet éducatif, savoir les développer dans une démarche coopérative, - Construire des séances et supports d'animation, - Coordonner les temps d'animation en fonction du temps scolaire, - Répertorier les matériels et matériaux nécessaires à une activité. En assurer la bonne utilisation, l'entretien et le rangement, - Veiller aux soins et hygiène des enfants en veillant à communiquer les informations[...]

photo Catherine Perret

Catherine Perret

Atelier

La Clayette 71800

Du 01/10/2025 au 19/12/2025

Les ateliers BlaBl’ART 3.0 s’adressent à toute personne se sentant seule ou isolée du secteur de Charolles. Les ateliers BlaBl’ART 3.0 sont soutenus par l’OPAC de Saône-et-Loire et les participants. Une carte de 5 ateliers + un offert vous sera vendue sur place pour 18 euros seulement. Comment participer aux ateliers BlaBlART 3.0 ? Les participants se renseignent du planning, du programme et des horaires à la résidence de l’OPAC de Saône-et-Loire, 20 rue des provins à Charolles, ou au téléphone 07.84.12.96.59. Les participants s’inscrivent à l’atelier de leur choix à la résidence de l’OPAC de Saône-et-Loire. Les participants se rendent au rendez-vous de l’atelier BlaBl’ART 3.0 à l’heure prévue. Qui anime les ateliers BlaBlART 3.0 ? Catherine Perret art-thérapeute diplômée de la faculté de médecine de Tours depuis 2008, exerce à La Clayette. Elle est aussi formatrice 4.0. Elle intervient avec toutes les activités artistiques. Elle est formée en communication non-violente de M. B. Rosenberg, en l’atelier philosophique sur le modèle des « petites lumières », et en ateliers numériques. Qu’est-ce qu’un atelier BlaBl’ART 3.0 : Un Atelier BlaBl’ART 3.0 permet de rompre[...]

photo Catherine Perret

Catherine Perret

La Clayette 71800

Du 01/10/2025 au 19/12/2025

Les ateliers BlaBl’ART 3.0 s’adressent à toute personne se sentant seule ou isolée du secteur de Charolles. Les ateliers BlaBl’ART 3.0 sont soutenus par l’OPAC de Saône-et-Loire et les participants. Une carte de 5 ateliers + un offert vous sera vendue sur place pour 18 euros seulement. Comment participer aux ateliers BlaBlART 3.0 ? Les participants se renseignent du planning, du programme et des horaires à la résidence de l’OPAC de Saône-et-Loire, 20 rue des provins à Charolles, ou au téléphone 07.84.12.96.59. Les participants s’inscrivent à l’atelier de leur choix à la résidence de l’OPAC de Saône-et-Loire. Les participants se rendent au rendez-vous de l’atelier BlaBl’ART 3.0 à l’heure prévue. Qui anime les ateliers BlaBlART 3.0 ? Catherine Perret art-thérapeute diplômée de la faculté de médecine de Tours depuis 2008, exerce à La Clayette. Elle est aussi formatrice 4.0. Elle intervient avec toutes les activités artistiques. Elle est formée en communication non-violente de M. B. Rosenberg, en l’atelier philosophique sur le modèle des « petites lumières », et en ateliers numériques. Qu’est-ce qu’un atelier BlaBl’ART 3.0 : Un Atelier BlaBl’ART 3.0 permet de rompre[...]

photo Directeur / Directrice centre de loisirs

Directeur / Directrice centre de loisirs

Emploi

Bréal-sous-Montfort, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Dans le cadre de son activité principale à destination des enfants, le centre Les Bruyères recrute un.e Coordinateur/trice de l'accueil de loisirs (ALSH) au sein de son équipe permanente. Missions : Le/la coordinateur/trice de l'accueil de loisirs a pour mission d'organiser et de piloter le fonctionnement du centre de loisirs intercommunal mis en œuvre par l'association (environ 150 enfants de 3 à 12 ans les mercredis et vacances scolaires). Il/elle en assure les fonctions de direction et est garant de la qualité pédagogique mise en œuvre. - Pilotage de l'équipe d'animation : Assurer l'encadrement et la coordination de l'équipe d'animation Préparer et animer les réunions de préparations avec les animateurs/trices Évaluer et prévoir les animateurs/trices nécessaire au bon fonctionnement de l'ALSH selon les périodes d'activité Gérer et animer le processus de recrutement Assurer l'accompagnement, le suivi et l'évaluation des animateurs/trices stagiaires accueillis Redescendre à l'équipe d'animation les informations transmises par la direction de l'association Mettre en œuvre des actions de formation continue à destination de l'équipe d'animation Être présent au quotidien[...]

photo Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Emploi Social - Services à la personne

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Sous la responsabilité de la Directrice d'établissement, en tant que coordonnateur-trice de la vie sociale, vous serez un acteur clé de l'accompagnement du vieillissement actif au sein de deux EHPAD et une résidence autonomie. vous animerez la dynamique sociale des établissements tout en assurant l'encadrement de deux animateurs. Sous la responsabilité de la Directrice d'établissement, en tant que coordonnateur-trice de la vie sociale, vous serez un acteur clé de l'accompagnement du vieillissement actif au sein de deux EHPAD et une résidence autonomie. vous animerez la dynamique sociale des établissements tout en assurant l'encadrement de deux animateurs. Ce poste est orienté terrain, avec une présence active auprès des résidents et la réalisation directe d'interventions d'animation. * Vos principales responsabilités Élaborer et coordonner le projet d'animation en lien avec les projets d'établissement et les besoins des résidents. Concevoir, organiser et animer vous-même des actions individuelles et collectives dans les trois structures. Manager, accompagner et soutenir l'équipe d'animation (2 animateurs). Développer les partenariats locaux (associatifs, culturels,[...]

photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Challes-les-Eaux, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Animateur/ animatrice avec des Avec des missions d'adjoint de direction Poste à temps complet annualisé Poste diplômé : DEJEPS, BPJEPS animation ou DUT animation Elaboration, mise en œuvre et suivi du projet pédagogique en lien avec le PEDT. Organiser, coordonner et suivre la mise en œuvre des activités du service en veillant au respect du projet pédagogique Encadrement, coordination et animation des équipes (maternelle et élémentaire) intervenantes sur les temps périscolaires (garderie matin (7h30 à 8h30), pause méridienne (11h45 à 13h35) et garderie du soir (16h30 à 18h30). Assurer la gestion des plannings, les remplacements, les entretiens professionnels Gestion de conflits entre enfants mais aussi entre adultes Encadrer et animer un groupe d'enfants sur les temps périscolaires en cas d'absences d'un animateur. 3/ Administratives : Accueillir des familles dès l'ouverture du service Gérer les appels téléphoniques, les mails et le logiciel E.enfance avant de commander les repas au traiteur Assurer le lien avec les familles et les enseignants Contrôler l'application des règles d'hygiène et de sécurité auprès des enfants et de l'équipe animation Etre suppléant de la[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Maurice-de-Beynost, 13, Ain, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Commune de près de 4 200 habitants, Saint Maurice de Beynost offre à ses résidents un cadre de vie paisible et agréable. La collectivité se démarque particulièrement sur sa qualité de vie, son dynamisme économique, la qualité de ses infrastructures, son tissu associatif riche, ses accès routiers et autoroutiers et la présence de nombreux services, sociaux, médicaux, culturels, sportifs et administratifs. Elle bénéficie d'une situation géographique idéale : à moins de 15 minutes de la gare de Lyon Part-Dieu. Sa propre gare, bien desservie, offre une liaison directe avec Ambérieu et se situe à moins de 10 minutes à pied de la mairie. Les familles y trouvent tous les services nécessaires au quotidien : une crèche, un Relais Petite Enfance (RPE), une école maternelle et une école élémentaire. Un centre de loisirs est également implanté dans le cadre exceptionnel du château de la Sathonette, ainsi que de nombreuses activités culturelles et associatives. Collectivité de 75 agents, la ville de Saint Maurice de Beynost offre un cadre professionnel agréable où la qualité de vie au travail est une priorité. Pour l'exercice de ses missions, la commune s'appuie sur un état d'esprit[...]

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Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi Hôtellerie - Camping

Vitrac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

ECG c'est le n°1 de l'emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ? - 5000 opportunités d'emploi par an, - des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Marvilla Parks, Tohapi, Roan, ECGS,...), - + de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d'Europe, - 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d'un lac, à la montagne,...il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances ! It's show time ! Avec toi comme animateur(trice), les festivités de nos vacanciers ne connaissent pas de temps mort ! Jour comme nuit, tu es à la fois producteur(trice) et acteur(trice) de l'ensemble des activités sur le camping. En tant qu'Animateur(trice), tes missions consistent à : - Prendre en charge l'animation du camping pour tous les publics ; - Prendre charge les animations sportives et les tournois au sein du camping ; - Organiser des activités manuelles et/ou sportives ; - Gérer l'accueil et la prise en charge des clients ; - Encadrer les ados dans les différentes activités sportives et culturelles;[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Villenoy, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Animateur / Animatrice BAFA INDISPENSABLE 1. Accompagner les publics accueillis et assurer leur sécurité physique, morale et affective : - Encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics - Planifier des temps d'animations en respectant les rythmes des publics - Être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public - Rendre l'enfant et le jeune autonomes - Impulser et animer la dynamique du groupe - Mettre en forme et faciliter le projet du groupe de jeunes - Repérer les jeunes en difficulté et signaler la situation au responsable de la structure. 2. Rédiger des projets d'animation et animer les activités en lien : - Bâtir des séances et les projets d'animation en lien avec le projet pédagogique - Répertorier les matériels et matériaux nécessaires à l'activité - Envisager une dimension partenariale - Anticiper, prévoir et s'organiser - Être force de proposition et innovant - Mettre l'imaginaire au cœur de son métier - Rendre les enfants acteurs de leurs loisirs - Evaluer ses séances et son projet 3. Participer à l'élaboration du projet pédagogique - Analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis - Elaborer et mettre[...]

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Animateur / Animatrice de village de vacances

Emploi

Barils, 27, Eure, Normandie

Vous aimez le contact humain, êtes dynamique, souriant(e) et passionné(e) par l'animation ? Rejoignez les équipes Happy Family Makers de Center Parcs et formez-vous à un métier qui a du sens ! En partenariat avec le centre de formation CRAF2S, Center Parcs vous propose un parcours complet pour devenir Animateur Tourisme Loisirs H/F, avec à la clé un Titre Professionnel. 1ère étape : FORMATION POEI - Dates : du 3 novembre au 12 décembre 2025 (6 semaines) - Lieu : Loudun (86200) - Hébergement possible sur place Cette préparation opérationnelle à l'emploi (POEI) vous permettra d'acquérir les bases essentielles du métier avant votre prise de poste. 2ème étape : CONTRAT D'ALTERNANCE - Début : mi-décembre 2025 - Durée : 12 mois - Affectation : dans l'un des parcs Center Parcs en France - Objectif : obtenir le Titre Professionnel Animateur Loisirs Tourisme MISSIONS PRINCIPALES - Préparer et animer des activités de loisirs, des ateliers, des spectacles et animations en lien avec la nature - Animer les temps forts de la journée et de la soirée pour tous les publics - Participer à l'animation des personnages emblématiques de Center Parcs - Créer des souvenirs inoubliables pour[...]

photo Animateur / Animatrice de village de vacances

Animateur / Animatrice de village de vacances

Emploi

Chaumont-sur-Tharonne, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Vous aimez le contact humain, êtes dynamique, souriant(e) et passionné(e) par l'animation ? Rejoignez les équipes Happy Family Makers de Center Parcs et formez-vous à un métier qui a du sens ! En partenariat avec le centre de formation CRAF2S, Center Parcs vous propose un parcours complet pour devenir Animateur Tourisme Loisirs H/F, avec à la clé un Titre Professionnel. 1ère étape : FORMATION POEI - Dates : du 3 novembre au 12 décembre 2025 (6 semaines) - Lieu : Loudun (86200) - Hébergement possible sur place Cette préparation opérationnelle à l'emploi (POEI) vous permettra d'acquérir les bases essentielles du métier avant votre prise de poste. 2ème étape : CONTRAT D'ALTERNANCE - Début : mi-décembre 2025 - Durée : 12 mois - Affectation : dans l'un des parcs Center Parcs en France - Objectif : obtenir le Titre Professionnel Animateur Loisirs Tourisme MISSIONS PRINCIPALES - Préparer et animer des activités de loisirs, des ateliers, des spectacles et animations en lien avec la nature - Animer les temps forts de la journée et de la soirée pour tous les publics - Participer à l'animation des personnages emblématiques de Center Parcs - Créer des souvenirs inoubliables pour[...]

photo Animateur / Animatrice de village de vacances

Animateur / Animatrice de village de vacances

Emploi

Morton, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Vous aimez le contact humain, êtes dynamique, souriant(e) et passionné(e) par l'animation ? Rejoignez les équipes Happy Family Makers de Center Parcs et formez-vous à un métier qui a du sens ! En partenariat avec le centre de formation CRAF2S, Center Parcs vous propose un parcours complet pour devenir Animateur Tourisme Loisirs H/F, avec à la clé un Titre Professionnel. 1ère étape : FORMATION POEI - Dates : du 3 novembre au 12 décembre 2025 (6 semaines) - Lieu : Loudun (86200) - Hébergement possible sur place Cette préparation opérationnelle à l'emploi (POEI) vous permettra d'acquérir les bases essentielles du métier avant votre prise de poste. 2ème étape : CONTRAT D'ALTERNANCE - Début : mi-décembre 2025 - Durée : 12 mois - Affectation : dans l'un des parcs Center Parcs en France - Objectif : obtenir le Titre Professionnel Animateur Loisirs Tourisme MISSIONS PRINCIPALES - Préparer et animer des activités de loisirs, des ateliers, des spectacles et animations en lien avec la nature - Animer les temps forts de la journée et de la soirée pour tous les publics - Participer à l'animation des personnages emblématiques de Center Parcs - Créer des souvenirs inoubliables pour[...]

photo Animateur(trice) d'activ culturelles, techniques ou ludiques

Animateur(trice) d'activ culturelles, techniques ou ludiques

Emploi Tourisme - Loisirs

Aillon-le-Jeune, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Envie de travailler aux Aillons-Margériaz, en plein cœur du Parc naturel régional du Massif des Bauges ? Désireux(se) d'aider à la mise en place d'un programme d'animations hebdomadaire riche et varié et d'une dizaine d'évènements tout au long de l'année ? Pas impressionné(e) par les interventions micro ? Attiré(e) par l'animation d'ateliers manuels ou sportifs ? Vous êtes motivé(e) par ce poste de terrain qui vous permettra de multiplier les contacts avec les professionnels de la station mais aussi nos partenaires, nos bénévoles, les prestataires sans oublier les visiteurs ! N'hésitez pas à rejoindre l'équipe d'Aillons-Margériaz Evènements, association en charge de l'animation et de l'évènementiel dans la station ! VOTRE FUTUR POSTE Vos principales missions, en appui du travail de la responsable animation, sont : - Organiser le programme hebdomadaire des animations et le mettre en application : animations d'ateliers, mise en place sur le terrain et lancements des activités auprès de la clientèle. - Accompagner la responsable animation à la mise en place des animations et évènements de A à Z : projet, planning, proposition de programme et d'intervenants, contrats, commandes,[...]

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Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de loisirs

Emploi

Vars, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

Nous recherchons pour la saison d'hiver 2025/2026 notre animateur(trice). Missions Sous l'autorité du Responsable événements et animations de l'Office de Tourisme de Vars, vos principales missions seront : - Concevoir, mettre en place et encadrer les animations quotidiennes variées proposées par l'Office de Tourisme de Vars (activités manuelles, jeu de piste, ateliers bien être type détente musculaire, grand jeu en front de neige, jeux en bois, ateliers environnement et nature, olympiades .) pour un public familial et senior. - Animer au micro différentes animations lorsqu'elles le nécessitent (pots d'accueil, soirées festives) - Participation à la logistique des évènements en collaboration avec les différents services (Vars en scène, Championnats du monde de ski de vitesse, Gliss&Mix.) - Accueillir les prestataires extérieurs (artistes, intervenants) - Gérer, ranger, entretenir le matériel - Représenter l'office de tourisme sur les lieux d'animations Profil Passionné(e) par l'animation, vous justifiez d'une expérience similaire, idéalement en station de montagne. Excellent relationnel avec tout type de public (familles, enfants, adultes, socio professionnels) A l'aise[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Fruges, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Mission : L'animateur 2ème catégorie a pour mission de concevoir, de conduire et d'évaluer des activités d'animation de vie sociale, culturelle au bénéfice des personnes accueillies, dans le cadre des projets personnalisés ; en vue de développer et de maintenir leurs compétences, leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion. Il a pour objectif de proposer un cadre d'animation permettant à chaque personne accueillie, épanouissement, qualité de vie, et de veiller à la qualité des animations proposées. Par son implication dans la relation éducative qu'il établit avec les personnes accueillies, l'animateur 2ème catégorie accompagne les actes de la vie quotidienne en référence à la qualification de sa posture professionnelle. Son travail s'effectuera en lien avec le projet d'établissement. Activités : Sous la responsabilité directe de la Cheffe de service, l'animateur 2ème catégorie doit : - Concevoir des activités d'animation en lien avec les besoins repérés dans le cadre des projets personnalisés - Animer et évaluer les activités d'animation - Assurer un accompagnement éducatif et social dans les actes de la vie quotidienne - Assurer un[...]

photo Animateur / Animatrice de pays

Animateur / Animatrice de pays

Emploi Hôpitaux - Médecine

Aiguilles, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Un poste d'animatrice/animateur est à pourvoir au plus tôt, au sein de l'EHPAD, quotité 100 %. Horaires 35h/ semaine : 9h - 16h30. CDD de 3 mois Missions : L'animatrice/animateur intervient auprès de personnes âgées, dépendantes ou non, favorisant leur bien-être dans la structure en leur permettant de retrouver, conserver ou développer une vie sociale au sein de l'établissement ou dans leur environnement. Activités principales : L'accompagnement - Evaluation des besoins et des attentes des personnes âgées en termes d'accompagnement ; - En coordination avec l'équipe de soins, accueil des résidents dans la structure ; - Proposition et mise en place d'un accompagnement personnalisé des résidents selon les besoins. L'animation - Participation à la définition du projet d'animation, en cohérence avec le projet d'établissement et le projet de vie des personnes, - Elaboration des programmes d'animation ; La coordination - Coordination des activités avec les membres du personnel, des bénévoles des intervenants ; - Pilotage et évaluation des actions menées et ajustement des projets ; - Echange avec l'équipe de soins pour assurer une prise en compte du résident dans sa globalité[...]